Behalve de toename van de zorgvraag is het oplopend tekort aan zelfstandig behandelende zorgverleners (tandartsen/mondhygiënisten) een zorgwekkende ontwikkeling:

• vooral bij de tandartsen moet rekening worden gehouden met een onevenwichtige leeftijdsopbouw. Hierdoor zullen er op korte en middellange termijn veel meer tandartsen uittreden dan dat er nieuwe bijkomen
• het aantal productieve stoeluren neemt af, onder andere omdat de administratieve werkdruk groter wordt en door verplichte bij- en nascholing
• de groep vrouwelijke tandartsen wordt steeds groter. Deze groep wil echter de combinatie arbeid/zorg graag verdelen en parttime aan de slag gaan
• het aantal opleidingsplaatsen voor de studie Tandheelkunde is nog te gering om het tekort op korte of middellange termijn te kunnen opvangen.

De verwachting is dat op langere termijn onder andere mondzorgkundigen en tandprothetici een deel van de vraag naar tandheelkundige zorg kunnen opvangen. Maar daarmee kan het tekort aan tandartsen en mondhygiënisten niet worden voorkomen.

< terug naar vorige pagina